Fuente de la imagen: mvc archivo propio |
Una parte importante de estos fondos no lo utilizan las pequeñas y medianas empresas, debido a la falta de “información” y a la falta de “adecuación” de los itinerarios formativos diseñados por los oferentes a las reales necesidades de sus empleados, donde también influye el horario de trabajo y el tiempo de ocio[2].
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[1] Leído en la pág. 24 del Cinco Días de 24/06/07.
[2] Fuente de la imagen: sxc.hu.