De matones y abusones

Fuente de la imagen: mvc archivo propio

Interesante convivencia la que mantuve ayer, en torno a un arroz negro y un vino similar al del sábado (M. Velasco, 2009)[1]. En la sobremesa escuché a los dos amigos en una documentada tertulia, acerca de los directivos o colaboradores que ejercen, coyuntural o estructuralmente, de abusadores, groseros o mafiosos. José comentó la lectura de un libro de R. Sutton (2007), “The No Asshole Rule”[2], donde el autor los llama “hijos de puta”. Ciertamente, este tipo de perfiles forma parte de cualquier organización privada o pública, da igual. 

Según José, Sutton apunta formas de detectar a estos patanes: cuando el susodicho hace sentir menospreciadas a las personas que lo rodean, cuando ataca a un colaborador de menos poder o cuando se tiene la sensación de que uno se está sintiendo acongojado o agobiado por una manzana podrida. Por lo visto, estos matones inciden muy negativamente en las cuentas de resultado a medio plazo de las compañías. Curiosidad me ha entrado por hojear el texto. Que tengas una proactiva semana. Ánimo.

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[1] Velasco-Carretero, Manuel (2009). De escándalo. Sitio visitado el 12/01/2009.

[2] Sutton, Robert (2007). The No Asshole Rule. Business Plus.